人力资源
Human Resources
校园招聘 /Campus Recruitment

      金笛以"真诚、信任、耐心"作为应届实习人员招聘的指导思想,不局限于新人现有知识而侧重基本素质和高成长性!


      在实习期间,公司制订了针对性的业务知识和业务技能方面的培训计划,指定资深的带教老师进行一对一的指导和帮带,同时让实习人员参与到项目实践中,边做边学,把培训重点集中到专业技能运用、自我开发与认知方面,注重提高员工成长性

招聘职位 人数 任职资格 职责概述
研发工程师 3名   计算机相关专业,统招本科以上学历,熟练掌握使用perl,c,c++,java,vc二年以上,有项目开发经验一年以上,有良好的服务意识和团队协作精神。 在研发主管的领导下,负责项目的研发工作。
linux技术支持工程师 2名   计算机相关专业,大专以上学历,熟练使用操作linux系统二年以上,熟悉smtp、pop3协议,熟练使用vi,shell,awk,sed二年以上;要求务实敬业好学,责任心强,有良好的团队协作精神。 依据公司软件产品售前与售后的技术支持工作。
软件销售代表 2名   计算机相关专业,本科以上学历,21岁以上,性别不限,熟悉互联网,好学上进,有良好的团队协作精神,有电话销售经验者优先考虑。 负责国内软件产品(企业邮件系统)的电话销售工作。